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上市公司董事长辞职原因各异根据所披露的公告情况，大部分上市公司的董事长离职，是出于工作调动、换届选举、个人和家庭原因等常规理由，但也有一些上市公司董事长是出于特殊原因不得不离开，比如争权失败、失联甚至身陷囹圄等。天神娱乐董事长朱晔在今年5月被证监会立案调查，随后9月份天神娱乐公告朱晔辞职；今年1月，春兴精工董事长兼总经理孙洁晓被证监会立案调查，今年7月也宣布辞职。

2002.04-2004.03 省新华书店集团总经理助理兼汇文大酒店总经理2004.03-2004.11 省新华书店集团副总经理兼汇文大酒店总经理2004.11-2006.08 省新华书店集团副总经理、党委委员2006.08-2009.12 省新华书店集团公司董事长、总经理、党委书记

处于“末路狂奔”的中弘股份，谁将出手营救？尽管有小股东认为中弘“最终难逃退市命运，钝刀割肉不如快刀断麻”，但抱着“炒的是1到1.5的价值”的也大有人在，其股吧甚至出现了“挽救中弘1元以下坚决买入联盟帖签到处”的站队帖。21世纪经济报道记者获悉，包括证监会、交易所等，均在关注中弘事件的演进。这项案例对于新退市制度的实施，无疑极富样本意义。

基于此，行业形势日益严峻，机构生存空间日益狭窄。截至当前，已经有相当一部分网贷平台基于监管要求主动清退出局，也有一些平台选择向其他方向转型。责任编辑：霍琦来源：36氪文 |张嫣编辑 |杨林在滴滴“一统天下”很多年后，人们看到了版图松动的迹象，但被互联网公司颠覆之后，传统车企入局出行就能扳回一局吗？

我理解的“硬科技”，科技股都存在不确定性，对于未来必然要承受的就是比投资于经典消费品要承担更大不确定性，空间也更大，我们希望从两个角度寻找企业：一是竞争壁垒，这种竞争壁垒能否保证他持续胜出，刚刚讲到的基础研发优势就是很重要的竞争壁垒，其他还来自于公司文化。包括对于国内优势资源的发展和利用，这种壁垒如果能真正建立起来，跟竞争对手拉开差距，辅以持续研发投入，形成良性的核心竞争力，它会成为非常持续的，未来确定性更大的科技股投资。

而2017年全年共有473家上市公司的485位董事长离职。其中截至去年10月10日离职的董事长共有374位，比今年略低。参照去年的情况，今年离职的上市公司董事长或在500位左右。尽管今年四季度才刚开始，但截至目前已有1000多家A股上市公司的超8000名董事高管离任。无论董事还是高管，离任人数均高于2017年。